剧情介绍

方旖毕业聚会,在酒吧遭遇咸猪手,对方跑得太快,没抓到。没过几天,她去一间律师事务所面试后勤文秘,发现咸猪手竟然是一位知名律师。这位律师完全不认识她的样子,话少又风度翩翩,方旖觉得……咸猪手什么的,一定是她看错了。

评论:

  • 宦凡阳 5小时前 :

    各大营销号的吹水,其实也就是一般,真的审美疲劳,影业的质量不行,这是一部为获奖而存在的电影,所以在我这种大众眼里,一般。曾经的演员、演技派要么人至中年要么老年暮霭,要么息影要么偶尔客串,新晋的连何为幽默活力都不明所以,嬉笑胡闹的新生代,电影圈也是青黄不接,宁愿《东城梦魇》肥温的压抑,也不喜欢桑德拉的这张苦瓜脸。替稚幼的妹妹背锅20载,了不起的亲情!

  • 东雅歌 0小时前 :

    演技把我征服了,叙事符合逻辑。一个无意的错误,两个家庭的破坏,谁错了?谁在苦?电影有很强的悲悯之情,余味在心。

  • 御若云 7小时前 :

    露丝为了自己的妹妹,甘愿坐牢二十载,承受所有不公和白眼,失去工作和爱人,还要遭受受害者家属的报复,露丝身上闪耀着伟大的母爱。

  • 士如曼 8小时前 :

    结局那一抱出乎意料,但喜大普奔是否就是最好的结局呢?

  • 博韦 6小时前 :

    2022-13。开头的镜头还算干净清楚,节奏不紧不慢。水产工厂的追求者有点跑题,养父母的态度相互转变和最后的喜相逢就很突兀。本不复杂的故事,非要加入很多其他情节,让它看起来有点复杂其实无关

  • 尉迟齐心 1小时前 :

    张弛有度,收放自如!

  • 乐子默 1小时前 :

    SB的演技再好(加一星),也扛不住剧情基本设定的问题。SB真人比她妹妹大30年。就算剧情以中年设定,40多岁,坐牢时也20多。5岁女孩误杀应该是不需付法律责任的。而她做为监护人,考虑当时的情景,最多也就几年。完全没有必要去顶罪,然后妹妹被领养,却又一直不甘心。描述狱后重生困境和黑人偏见也(加一星),不能更多了。

  • 丁梦菲 1小时前 :

    由于节奏缓慢,剧情过度无聊,看半小时就弃剧了

  • 卫仕 4小时前 :

    3.5 后置事件真相,加之前半程极为克制的情感暴露(从表演和导演层面均是),使得ruth到中心点时开始流露出的情感极具爆发力;不知道是不是真实事件就如此——1.ruth和katie是姐妹而非母女;2.结尾ruth冒着生命危险救的是绑架错的emily。很细微的两点,把ruth对katie的“两次拯救”剥离掉了很多身份属性(亲情)带去的动机,使得产生的情感变得纯粹且具有穿透力

  • 姬雪峰 1小时前 :

    桑德拉布洛克演技绝对是顶天的,但是讲故事方法真的莫名其妙。PS:Jessica是不是光屁股了?

  • 将学博 7小时前 :

    “当你看到那些并非生来就享受你这般权益的人时,不妨考虑宽恕他们亦或是再给他们一次机会。”

  • 单涵涤 3小时前 :

    烂片,本来就不可饶恕,非要饶恕坏人才算政治正确吗????

  • 从宏朗 3小时前 :

    桑德拉布洛克的表演无可挑剔,甚至比今届入围奥斯卡影后的多数人演的更好,真相揭开的时候,阴差阳错之下Ruth为妹妹付出的一生的代价让人心疼。片子探讨了有犯罪前科,尤其是杀人案底(何况是杀警察)的刑满释放人员在底层顶着社会刻板印象的标签寸步难行的生活困境,以及附着在其上的世态炎凉。红脖、白左再到少数族裔,不同的阶层对待底层投射着各自的成见,但是讽刺的是,假若女主并非被洗白的那样无辜,他们的成见难道不也是一种自我保护或是追求结果正义的方式吗?只能说,在美国这样族群对立日益激化的现实之下,人们为了安全,都会越发极端和敏感,不是局中人,并不能简单地说是对是错。

  • 乔伟志 8小时前 :

    好几次都被那种没落的丧给打动。。还好她有支撑她继续下去的理由。。还还是happy ending。。不然就落到三分了

  • 乌孙碧玉 0小时前 :

    表演状态很好,但是导演的剪辑能力、拍摄能力、还有讲故事的能力都just so so

  • 彤雨 6小时前 :

    结尾姐妹相拥,不用铺垫就直接拥抱,姐姐瞬间明白妹妹都记得知道,却安心接受。细思极恐,鸡皮疙瘩一地。

  • 咎虹英 3小时前 :

    后面的转折稍显突兀,别的都很好,我要去看原版了。

  • 勇安祯 8小时前 :

    这个演技配得上这大女主的戏,全程心疼这个角色,多希望她得到一个拥抱啊,好在最后如愿。如何被这个社会重新接纳,想起《奥斯陆,八月未央》

  • 战高爽 0小时前 :

    2021外影十佳~

  • 世丹彤 7小时前 :

    全片压抑,一个挣扎的想要恢复生活的人,被一群不希望她恢复的人拉着回到泥潭。最后结局还有个小反转,人性的光辉最后胜出

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved